Nooit meer een aanbeveling vergeten

Als je de vorige blogs gelezen en toegepast hebt, dan heb je nu lijsten voor eerstvolgende acties, projecten en afwachten. Ook heb ik je geholpen bij het in beeld krijgen van je prioriteiten en doelen. In dit blog staan we stil bij referentielijsten.

WAT ZIJN REFERENTIELIJSTEN?

Je moet echt een keer daarheen op vakantie! Dit boek moet je gelezen hebben. Heb je deze film al gezien? Of je staat in de winkel en denkt: dat is een leuk cadeau voor die persoon? Of: Dat zou ik graag nog eens voor mezelf willen kopen maar nu is niet het moment.

Zoveel van dit soort informatie gaat verloren. Hierdoor verlies je veel leuke tips. Bovendien kost het vervolgens inspanning om als iemand jarig is nog een cadeau te bedenken. Of blader je eindeloos door Netflix omdat je nog niet weet welke film of serie je nog wilt zien.

Referentielijsten zijn niet bedoelt om actief actie op te ondernemen, maar om te bekijken wanneer dit relevant is.

VOORBEELDEN?

Voorbeelden werken zoals zo vaak het best om dit zo concreet mogelijk te maken. Onthoudt dat het jouw systeem is en dat jij kiest wat voor jou relevant is. Sommige dingen wil je misschien overnemen en andere juist niet. Of je hebt juist nieuwe ideeën. Ook kun je doorlopend zaken in je postvak IN gebruiken om nieuwe referentielijsten te vormen als iets zich voordoet.

Voorbeelden:

  • Dingen om te kopen
  • Dingen om te doen met partner
  • Boeken te lezen
  • Kortingsbonnen en Cadeaubonnen
  • Recepten om te koken
  • Visitekaartjes bewaren
  • Wijnen om te proberen
  • Cadeau ideeën
  • Films om te kijken
  • Series om te kijken
  • Artikelen over interessegebied x
  • Websites om te ontdekken
  • Boeksamenvattingen
  • Meeneemlijst – Dagje weg met kind
  • Meeneemlijst – Weekendje weg met kind
  • Meeneemlijst – Weekendje weg zonder kind
  • Meeneemlijst – Vakantie
  • Voor wanneer ik NAAM weer spreek

OPDRACHT

Neem de lijsten over uit de lijst hierboven die je aanspreken. Maak er eventueel je eigen bij. Vul ze nu deels als je kan en vul ze verder gaandeweg. Begin met dit soort informatie doorlopend in je postvak IN te plaatsen en periodiek naar de juiste referentielijst te verplaatsen.

 

Probeer de training GRATIS uit

You have Successfully Subscribed!

Pssstt...

Wil je de training gratis uitproberen?

Ik ga je helpen om meer rust te ervaren.

En dat kan jij nu volledig GRATIS uitproberen.

Dit aanbod sla je toch niet af?

You have Successfully Subscribed!

Ga naar Whatsapp
1
Meer weten? Neem vrijblijvend contact op
Hallo!

Heb je een vraag? Maak dan gemakkelijk gebruik van Whatsapp

Groet, Orde Training